12月21日，輕紡系統長錯廉政文化進(jìn)企業推進(jìn)會(h舞還uì)在南京寶慶首飾總公司召開(kāi)。集團工會(huì)主席姜金體機峰同志出席會(huì)議并作了重要講話，南京化纖、南京工美等34兵票家企業成(chéng)員單位和集團科室部門領導參加了去鐵會(huì)議。

    作爲輕紡集團廉政文化進(jìn)企業試制在點單位的南京寶慶首飾總公司，將月高(jiāng)本單位開(kāi)展廉政白化文化進(jìn)企業的工作情況和經(jī我西ng)驗，采用口頭發(fā)言、播放幻燈片、發(fā月男)放相關資料等形式，在會(huì)上向(xiàng)到會(huì)的領導海紅和兄弟單位詳細進(jìn)行了彙報。

    在聽取相關工作彙明靜報後(hòu)，姜主席對(duì)寶慶開(kāi)展廉公火政文化進(jìn)企業工作給予了充分子身的肯定，指出：寶慶過(guò)去一直存在著(zhe)“公司領導背站務靠背矛盾多，經(jīng)營管理人治化漏洞多、寶慶員工心不平用也舉報多”的“三多”現象，自從近幾年寶慶開(kāi)線務展廉政文化進(jìn)企業活動後(hòu)，通過(guò)精師劇制“廉”圖，打牢基礎、提純“廉”金，制度管人、細琢“廉”玉，寓教于樂，取得吃老了豐碩的“廉”果，員工心靈得到秒亮淨化，經(jīng)濟效益突飛猛進(jìn)，自2005年以來，銷售額快西成(chéng)數十倍的增長(ch機紅áng)，2011年職工的投訴率爲零。

    姜主席最後(hòu)強調：寶慶開也算(kāi)展廉政文化進(jìn)企業的經(jīng)驗，她算對(duì)推進(jìn)全系統明年全面(miàn)開(kāi)展廉政文化進(購高jìn)企業工作，具有較強的示範作用、促進靜愛(jìn)作用和引領作用。各單位要把握規律，培育企業廉政文化理用數念，不斷增強企業廉政文化的說(shuō)服力、感召力和滲透力，土舊推動廉政文化進(jìn)企業向(xi事員àng)縱深發(fā)展;要堅定信心，統籌規劃，形成(ch裡知éng)合力，健全機制，落實責任，與時(shí)俱進(為醫jìn)，開(kāi)拓創新，确保廉政文化進去要(jìn)企業各項工作落到實處。

    會(huì秒但)議結束後(hòu)，與會(huì)人員對(做雨duì)寶慶的廉政文化建設情況進(jìn)行了實地參觀，親臨現吃她場感受寶慶廉政文化建設的氛圍。